رئیس هیات عالی گزینش کشور :
باید در حوزه گزینش نیروهای انسانی نگاههای قومی، فرهنگی و زبانی اصلاح شود
گروه استان ها- رئیس هیات عالی گزینش کشور گفت: حوزه گزینش نیروهای انسانی باید نگاههای قومی، فرهنگی و زبانی اصلاح شود، اگر میخواهیم ایران را یکپارچه کنیم و یک وحدت و وفاق را شکل دهیم، باید آن را در عمل نشان داد.

به گزارش خبرنگار تابناک در کرمانشاه ، امروز سه شنبه دکتر محمد جعفر قائم پناه در نشست با روسای هستههای گزینش استانهای کرمانشاه، کردستان و ایلام در محل استانداری کرمانشاه،اظهار کرد: یکی از حوزههایی که عموما با مردم و خصوصا با نسل جوان ارتباط دارد، هسته گزینش است. در این حوزه نوع برخورد ما با جوانان نباید بگونهای باشد که سرخورده شوند، چرا که دشمن برای آنها دام پهن کرده و میخواهد آنها را به سوی خود جذب کند.
وی افزود: توسعه کشور صرفاً با ابزارهای فنی و اقتصادی نیست بلکه آنچه بیش از هر چیز اهمیت دارد، سرمایه انسانی، فرهنگسازی و نگاه انسانی و ملی به نیروی کار است.
معاون اجرایی رئیسجمهور تصریح کرد:گزینش نباید به ابزاری برای حذف نخبگان و جوانان وفادار به نظام بدل شود،نظام اداری ما با کمبود نیروی متخصص مواجه است، این در حالیست که نخبگان ایرانی در بهترین دانشگاههای دنیا میدرخشند لذا باید بررسی کنیم که چرا در داخل کشور چنین فرصتهایی فراهم نمیشود.
قائم پناه اظهار کرد: ما باید معیارهای سختگیرانه و صرفاً ظاهری را کنار بگذاریم و با نگاهی همراه با آموزش، مهر، و وفاداری به اصول نظام، در مسیر پرورش نسل آینده گام برداریم و این را در نظر داشته باشیم لبخند پرستار به بیمار، اگر از سر مهر و همراه با تعهد باشد، از هزاران گزینش خشک و بیروح مؤثرتر است.
معاون اجرایی رئیس جمهور در پایان تأکید کرد: «نگاه وفاق ملی» در فرآیندهای گزینشی ضروری است و مدیران این حوزه باید با رعایت عدالت، شایستهسالاری، و احترام به حقوق همه اقشار وفادار به کشور، مسیر استخدام در دستگاههای دولتی را بهگونهای طراحی کنند که نماد انسجام ملی و کارآمدی باشد.
انتهای پیام/