حسن جلیلیان نسب در گفت و گو با خبرنگار تابناک از کرمانشاه با اشاره به اینکه نرخ بیکاری یکی از چالشهای مهم اقتصادی در استان کرمانشاه به شمار میرود، اظهار کرد: اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مسیر تازهای برای احیای تعاونیها، کاهش بیکاری و تزریق تسهیلات اشتغالزا به بازار کار استان گشوده است؛
وی با اشاره به برنامههای این اداره کل برای کاهش نرخ بیکاری،افزود: حمایت از تعاونیهای راکد و ارائه تسهیلات اشتغال، تلاشها برای ایجاد اشتغال پایدار و مردمی در استان است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه با اشاره به اینکه آمار رسمی نرخ بیکاری به تفکیک شهرستانها در حال حاضر منتشر نمیشود، تصریح کرد: طبق رویه مرکز آمار ایران، تنها در طرح نفوس و مسکن نرخ بیکاری شهرستانی اعلام میشود که اجرای آن برای سال ۱۴۰۵ پیشبینی شده است.
جلیلیان نسب اشاره به اقدامات اجرایی برای کاهش نرخ بیکاری ،افزود: سرمایهگذاری در بخشهای تولیدی و خدماتی، توسعه زیرساختها، حمایت از مشاغل خانگی و اجرای طرحهایی مانند کارورزی و یارانه دستمزد، بخشی از راهبردهای این اداره برای تقویت بازار کار استان است.
وی درباره وضعیت تعاونیهای راکد در استان، گفت: جلسات مستمر با مدیران تعاونیها، بانکها و کارشناسان اجرایی با هدف بررسی مشکلات، استمهال تسهیلات، تسهیل صدور مجوزها و ارائه آموزشهای تخصصی به اعضا، در دستور کار قرار گرفته تا زمینه بازفعالسازی تعاونیهای غیرفعال فراهم شود.
جلیلیان نسب با اشاره به آمار مشمولان بیمه بیکاری در چهار ماهه نخست سال ۱۴۰۴ اظهار داشت: شهرستان کرمانشاه با ۳۸۴ نفر بیشترین متقاضیان بیمه بیکاری را داشته و پس از آن شهرستانهای هرسین، سرپل ذهاب، اسلامآباد و گیلانغرب در ردههای بعدی قرار دارند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی همچنین از تسهیلات تابستانه اشتغال خبر داد و گفت: در تابستان امسال، انواع تسهیلات اشتغال با نرخهای متنوع از ۴ تا ۲۴ درصد در اختیار متقاضیان قرار گرفته که بخشی از آنها مربوط به مصوبات سفر ریاستجمهوری به استان است. این تسهیلات شامل وام مشاغل خانگی با نرخ ۴ درصد و تسهیلات تبصرههای ۱۵، ۱۸ و ۲ قانون بودجه میشود.
جلیلیان نسب در ادامه با اشاره به سرنوشت بیمهشدگان بیکار تصریح کرد: این افراد پس از ثبتنام در سامانه بیمه بیکاری، به مراکز آموزش فنیوحرفهای معرفی میشوند تا با کسب مهارتهای جدید، برای بازگشت به بازار کار آماده شوندهمچنین توانمندسازی این گروهها یکی از سیاستهای راهبردی استان در حوزه اشتغال است.
/ع